就業面向建築安裝公司、建築消防工程公司、安防工程公司、智慧化系統整合公司、建設監理公司、建築設計公司(院)、電梯公司、賓館酒店及其他相關企事業單位、大型企業等的智慧化工程技術員(電氣智慧工程師,電氣工程師)、施工員(建造師)、資料員、監理員...
公會是與直播平臺簽約的傳媒公司,工作內容主要是招募、培養新主播輸送到直播平臺上...
提前做好功課,對應聘單位的情況提前瞭解,可以網上查下該公司的相關資料,對應聘崗位的需求要了解清楚 ,在向HR做自我介紹時可以同時說明下對該公司的瞭解程度,這樣可以充分表達出應聘的誠意...
需要的資質要求:一、公司名稱和總體介紹(如公司成立時間, 經營服務範圍,目前在主播數量,月流水,公會流水情況等)二、公司員工介紹(需附上相關職位+個人照片)三、公司經營範圍四、商業註冊檔案(國內/海外本地/香港/新加坡的公司主體資質都可)/...
公司理財與金融市場互動、專案估價、風險管理、產品研發、戰略規劃、企業核心競爭力的識別與建立以及洞悉資訊科技及電子商務對企業的衝擊等自然都是CFO職責範圍內的事...
屬於與持有本公司股份的其他公司合併和股東因對股東大會作出的公司合併、分立決議持異議,要求公司收購其股份情形的,應當在6個月內轉讓或者登出...
經過多次約談,A公司選定的中介機構對股權轉讓當期J銀行實際資產、經營狀況、市場購銷等因素進行客觀分析,結合同期J銀行股權交易市場價格水平,得出每股3...
所以公司想要解決招人難的問題,就要內外兼修雙管齊下,即一方面必須提高招聘崗位的待遇吸引求職者,另一方面也要規範化人性化管理員工,這樣才不會讓公司常年招不到人而頭疼...
我見過好幾個公司對該種狀況的定義都不一樣的:例如A公司他的合格率是這樣定義的:(製程方面)(抽檢數+巡檢數)/總生產數*100=合格率(合格率的達成率就依公司的實際水準提升的空間來作為達成率的預估,也可以比照往年)很少公司會提出“不良率的達...
具體來說是指在不增發新股並保持目前經營效率和財務政策條件下,公司銷售所能增長的最大比率...
不靠譜,現在勞務已經把持住了所有的招聘市場,都是透過臨時轉正式的,所以根本不靠譜,最後別相信,如果真想去的話,就直接去公司,問問內部人員,內部面試,就行了,記住一句話,千萬別相信網上,否則會被坑的很慘,我以前就在網上找的,結果全是勞務...
理光是世界首家“OA”概念的提出者,公司始終堅持不斷創新以滿足時代的需求並提出“Image Communication”的新辦公理念,明確定位了公司以數碼和色彩為技術核心,實現影象處理和計算機技術的完美融合,以此來不斷開創新型的商業交流環境...
當然,我也見證了這個公司的一些改變,不論是公司制度的改變還是在發展上的最佳化,而且公司為了促進內部制度的最佳化,給員工們搭建了一個內部反饋渠道,這點還不錯的...
可以再去試試的...
我最簡單的方法去說說吧:主業大概就是企業的品牌核心,實業就是為這個品牌提供生產、安裝、售後、支撐等服務...
年度償債資金缺口,指的是在一個年度內應該償還的債務,不夠的那部分公司發行的債券發生違約的本質原因是公司出現了償債資金缺口,圍繞這一話題,我們主要從兩方面進行討論,分別是:(1)資金的來源減少...
公司的主要經營模式為,研究、開發與掌握髮動機核心技術,對缸體、缸蓋等關鍵零部件自主生產,透過整機組裝、除錯和檢驗,銷售配套汽車、農業裝備和工程機械等整機產品,在產品銷售區域內提供技術服務和維修服務,產品銷售和服務網路覆蓋全國、東南亞、歐洲等...
答:工會法人的職責是:法定代表人,是依照法律或者法人組織章程規定,代表法人行使職權的負責人...
如果公司與公司之間財務混同、人員混同、業務混同,工作場所混同,那麼在出現經濟糾紛或企業經營困難時會導致法院將無視公司的有限責任,而讓與其混同的關聯公司承擔連帶的賠償責任...
八、從事經營ICP業務的可行性報告(含經營服務專案、範圍、業務市場預測、投資效益分析、發展規劃、工程計劃安排、預期服務質量、收費方式和標準)和技術方案(含網路概況及結構、組網方式、網路選用的技術及標準、裝置配置等)...