在私企工作,職稱的作用大嗎?
阿喜愛 發表于 娛樂2021-06-19
看你怎麼衡量它
對個人來說,職稱與工資福利掛鉤,同時也與職務升遷掛鉤,是求職的敲門磚,同時也是聘任專業技術職務的依據。對資質企業來說,職稱是企業開業,資質等級評定、資質升級、資質年審的必須條件。
對企業來說,你有沒有職稱也很重要
①招投標必備:要想獲得專案,招投標繞不開職稱,職稱人員數量將影響招投標結果
②企業資質升級和辦理:資質辦理是需要一定數量的具備職稱人才,公司員工具有職稱有利於企業資質辦理、維持、升級
③建立人才梯隊:儲備相關人才梯隊,為人才成長提供了有利條件,最大程度降低相關工程師職稱專業技術人才流失
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一定要分情況;
01/如果說您工作單位屬於工程類,作用比較大,但是如果說非工程類,單位其他同事和領導貌似也沒有辦理的,作用就不大
02/如果考慮安家落戶,作用較大
03/工程類單位升職加薪,找工作,跳槽作用較大
04/相較於一建二建,難度較低,如果說有需求,可以考慮辦理
如果是土建工程類企業,肯定毋庸置疑的,職稱和建造師證書,就是升職加薪的硬指標。
此外職稱在很多城市,還有加落戶積分
總之是讓你變得更加價值的證書
肯定,有中級職稱和沒有中級職稱還有有差別,不僅在工資上,還有升職必備,證多不壓身