使用者8963482479332019-10-30 22:57:02

如果你什麼東西都沒有準備就跑到勞動局投訴

單位不跟我籤勞動合同，我要讓他們支付我雙倍工資！

那當然不會有用，

空口無憑的情況下即便你是真的受委屈了，也沒人可以幫你

。

沒有勞動合同，你就需要收集能證明和單位存在勞動關係的證據

銀行轉賬流水、工資條、打卡記錄、聊天影片、電話錄音、工服工牌等等

收集好證明勞動關係的證據後，帶上你的有效身份證件，去當地仲裁委填寫仲裁申請書，然後按照流程走，就行了。

證據充足的情況下，單位肯定要支付你未籤勞動合同的雙倍工資差額，但若是你的證據力度不夠大，那也有可能得不到仲裁委的支援。

所以建議你收集好證據後，去諮詢一下當地的勞動行政部門，然後在申請仲裁。

不是說你去勞動局投訴了就有用，而是你需要帶著證據去勞動局投訴，才有用