這是可以的 根據{現金管理暫行條例}的規定,企業可以在下列範圍內使用現金:1職工工資 各種工資性津貼2 個人勞動報酬3國家規定頒發給個人的科學技術文化藝術 體育等各種獎金4各種勞保福利費及國家規定的對個人的其他支出5向個人收購農副...