幹部掛職鍛鍊是指機關根據培養鍛鍊公務員幹部的需要,有計劃地選派公務員在一定時間內到上級、下級或其他地區機關以及國有企業事業單位擔任一定職務,經受鍛鍊,豐富經驗,增長才幹...
許多幹部在日常工作中過於注重經驗主義,對黨的先進的理論知識學習不足,對黨的十九大精神理解不透徹,透過掛職培訓,提高了幹部的實踐經驗和自身的綜合素質,培養了幹部求真務實、吃苦耐勞、敢於奉獻的優秀品質...
這種活動帶有一定的指令性和計劃性,在什麼時候、選派什麼人到什麼地方和單位去掛職鍛鍊以及讓公務員掛什麼職、鍛鍊的時間多長等問題,都是由機關決定並與接受掛職人員的單位事先協商做好計劃而組織實施的...
掛職鍛鍊是指機關根據培養鍛鍊公務員的需要,有計劃地選派公務員在一定時間內到上級、下級或其他地區機關以及國有企業事業單位擔任一定職務,經受鍛鍊,豐富經驗,增長才幹...