有些同志拈輕怕重,不願吃苦受累,稍微多幹點活、流點汗,就牢騷滿腹、怨天尤人作風問題主要包括生活作風問題和工作作風問題兩大類...
2、嚴格民主生活會制度,建立領導幹部自覺轉變工作作風的執行機制...
因為要提高服務群眾的能力和水平,讓老百姓過上更加美好幸福的生活,所以要改進工作作風...
領導會跟你說這句話,通常你需要考慮是不是以下這些地方做的不夠好:1、工作態度不好...