我爸在工地被工友把手打骨折了，現在工友跑了，該怎麼辦？

會唱歌的大雞腿2020-05-06 18:35:35

你們這是互毆，不要想著受傷就是弱勢群體。按照法律雙方互賠醫療費，然後雙方全部進去喝稀飯吃白菜

職場矛與盾2020-07-02 21:52:51

你好！在工地上被工友暴力傷害，可能會是工傷與侵權的競合，你可同時主張工傷保險待遇和侵權人身損害賠償。下面，我將有關法律規定梳理如下，以供參考。

一、職工在工作時間、工作場所，因履行工作職責而受到意外傷害的，應當認定為工傷。因此，你可以按照工傷主張工傷保險待遇。

二、因履行工作職責而受到意外傷害應當解釋為履行工作職責與受到意外傷害之間存在因果關係，具有崗位職責的職工為了履行工作職責而受到傷害。

三、如果職工非因履行職責而受到傷害，兩者之間不存在因果，不能認定為工傷。比如，雙方因為個人恩怨、出於洩私憤而打架致另一方傷害的。

四、在建設領域內，存在大量的違法分包、掛靠資質等現象，在確定承擔工傷責任的主體時，由實施違法分包的施工企業和被掛靠建築企業承擔工傷責任。

五、在主張侵權賠償時，可以直接起訴侵權人；也可以按照僱傭關係或者個人勞動關係同時起訴建築施工企業和侵權人，增加承擔義務的主體和償債能力。

七、在主張工傷賠償時，按照提起工傷認定申請、進行勞動能力鑑定、協商工傷賠償的順序進行，如果協商不成的，可以先提起勞動爭議仲裁，再提起民事訴訟。

八、按照相關規定，建築施工企業一般會為建築工人投保建築意外傷害團體險。該商業保險的受益人是建築工人，因此，你在主張工傷保險和侵權賠償的同時，可以主張商業保險賠償。

限於你的資訊和篇幅，作如上簡單分析。若需提供進一步幫助，請給我們留言或者私信我。

祥雲行天下2020-05-06 14:35:50

你爸在工地和工人打架！

就憑你這句話，會讓別人斷定不是工人的錯，是你爸先動手後出現了傷情。

記住話不能亂講，真到了法律面前，一句話能壞事啊！

你應該這樣問：工人和你爸打架，你爸受傷了，沒人出醫藥費怎麼辦？

你說的是工人而不是同事，說明你爸是老闆或包工頭，你說一個小指頭的醫藥費一個老闆自己還墊付不起啊！還操心那點醫藥費啊！你應該關心的是：怎麼快點把你爸的手指骨折儘早接好，至於最後誰出這個錢，過後再說，傷不等人。

在你爸養傷的期間，先了解清楚為什麼工人和你爸打架，事後工人們是否拿誠意來道歉，先把事情的來龍去脈搞清楚後，該報警的報警、該酌情協商的協商。

工地上這樣的問題多了去了！

萬事如意574062020-05-08 16:57:00

現在打架，公安不怕，原告被告，各罰一萬，由此可見，你爸是當地的，那兩個是外地的，不用問，是你爸先動手的，好了，那兩個人都跑了，你誰備錢去給他看病吧！你要提醒你爸一下，都幾十幾的人了，什麼年代了，打架值不值！

追好夢2020-05-06 16:05:29

為什麼當時不報警，由警方確認誰是兇手，將承擔一切費用。

本案，報警立案，或向法庭起訴維權。

使用者遠離世間事事非2020-05-31 14:01:01

跑不了他現在進工地都要身份證，報警就是，他還有工資在老闆那裡，你要在住院證明。

大好陽光下2020-07-14 12:00:48

知道姓名身份的，報警起訴故意傷害，現在的社會，人能跑哪裡去

嶽大叔2020-05-07 15:02:37

打人的跑了，你只能去報警，先自己花錢看病，等抓到人再讓對方賠償。

立欣舞蹈2020-05-12 12:20:43

談到打架法律宣傳是這樣的，打架是有成本的不管輸贏最後都會追究法律責任，除非君子協定輸贏自便。俗話說一個巴掌拍不響，打人無好手罵人無好口，成年人應該理性的處理矛盾，不應該來不來就決鬥，就動武。至於你爸爸的醫療費有誰支付，在沒有找到當事人的情況下你們自己墊付，找到當事人後再協商賠償問題，如果當事人拒絕賠償那就要做司法鑑定了，根據司法鑑定的結果來判定賠償金問題，這樣做起來是很麻煩的，搞不好要對簿公堂的。因此說成年人最好要理智不要自己給自己找麻煩，和諧社會需要大家共同維護的！