建築七大員考哪個比較有用?
一心一意平安如意 發表于 旅遊2023-01-14
都比較有用,
1。施工員
施工員無疑是最幸苦的,起步低,單後期待遇還行。職業發展前景最好就是到專案經理
2。質量員
質量員本身是一份職責,是一份擔當,無論你待遇怎樣,而不能忽略質量管理工作,在崗一日,也要把好本職工作,是在建築與市政施工現場,從事施工質量策劃、過程控制、檢查、督促、驗收等工作的專業人員。
3。資料員
資料員也算苦差事,工地雜事多,資料經常可以堆得一大桌。但好的資料員,一個月也能收入不菲。
4。材料員
之間就聽說過這樣一句話,物資部的部長不是誰想幹就能幹的,絕對是專案經理的嫡系,那這個部門的材料員工作也可以說是一個肥差了,只要會玩,聯絡好供應商,不動聲色就可以月入過萬。
5。標準員
在房屋建築與市政基礎設施工程施工現場,從事工程建築標準實施組織、監督、效果評價等工作的專業人員。
6。機械員
在建築與市政工程施工現場,從事施工機械的計劃、安全使用監督檢查、成本統計及核算等工作的專業人員。
7、勞務員
在建築與市政工程施工現場。從事勞務管理計劃,勞務人員資格稽核與培訓,勞動合同與工資管理,勞務糾紛處理等工作的專業人員。
所以從各個方面來看,七大員證是很有用的,而哪一個發展前景最好還是要結合自身發展,職業規劃,以及從事的時間及專業度。
這個要看你想做什麼方面的工作,施工員就是幹施工的,以後做好了可以幹個專案經理,有前途;預算員就是做施工預算的,以後考個造價工程師,工資待遇也很不錯的;其他的就不怎麼好了,前途一般。