破曉修羅2020-12-24 08:17:45

不違反。

勞動法只規定了工作時長的上限，沒有規定下限

wu吳金泉2020-12-24 07:46:34

我覺得上一休二其實質就是輪崗歇崗，一份飯分給三個人來吃。若其帶強制性就有可能涉嫌違反憲法中關於公民有勞動的權利的規定。

公益wlp2020-12-24 08:39:28

上一休二本來就是違反勞動法的，因為一天是三班，疲勞工作，休二都是休息自己的外加8天的休息天被剝奪了！這樣就是8天的休息天到那裡去了，30班的班次，一個月上班十天，休息二十天，聽聽是20天在家，其實這8天的休息天都混在班次上了，如公司把這8天的加班費發給員工就不違法了，不發就是剝削這8天的加班費！所以當年為了這加班費一直吵到勞動局，勞動局明確表態是違法的，應該發加班費，後來就是輪到國家假加班費都發下來了！這是在國企，不知私企老闆是否為發！