築人之家2018-03-18 14:49:21

謝謝邀請，這個問題必須認真確切的回答，以免很多人造成困擾！

首先我要闡明一個觀點：伴君如伴虎~

第二個觀點：責任心的範圍在能控之內

第三個觀點：聰明如你，出淤泥而不染。

先說第一個觀點，自秦始皇稱帝一來，多少能人將士都被伴君如伴虎的性格給殺害~不用我舉例大家心裡多少有幾個被冤死的嘆息的人才吧？

第二個觀點，責任心是立足社會，人活著的根本道德，生活如此，職場更是如此！責任心強的人更容易受到領導的器重，但是即便如此，管天管地管空氣，不僅幫領導完成任務，還插手下屬的事，實在不是明智之舉，控制在自己的範圍之內，該出手時就出手！

第三個觀點，聰明如你，出淤泥而不染！這個就是社會積累的情商問題了，一旦不小心，自己因為個性太強衝突了別人而自己還矇在鼓裡，那就很危險了，舉個栗子：杯酒釋兵權，那是聰明人，情商智商高的傳奇故事，我們借鑑因為誤會衝突別人不讓事情惡化，推杯換盞之間即可知曉自己跟那些人衝突！原則問題，我們堅持，個性問題團隊為重！

最後補充一句，技多不壓身但是要用到正道上面來，不要飄，當你口氣大的時候，如果你飄了，總會有比你口氣更大的人把你吹出團隊！

瞎掰掰ING2018-03-18 14:57:29

這個問題可以參加許晴在花兒與少年裡的表現。

花兒與少年之後，眾多網友對許晴進行了不同程度的評價，有的人認為許晴一大把年紀了公主病嚴重，還有的人認為許晴在真人秀裡仍然能做自己值得讚許。

當然，我多看到的大多數評價還是負面的，那說明什麼呢？說明大多數的人還是不太能忍受一個堅持做自己的，做自己喜歡的人，在整個團隊中，許晴顯得那麼格格不入。多次採訪中，她的語言中總帶有“做自己”、“喜歡”等字眼，她是一個非常注重內心感受的人。

其實我們每個人都希望能夠做自己，隨性而活，那麼生活變多了一些灑脫，少了一些負性情緒，可是，誰又能做到呢？細想一下，其實許晴也沒有那麼令人討厭，她只是在這個團體生活中堅持做自己而已，她沒錯呀，可為什麼大部分人就是不喜歡呢？其實我也不喜歡。

在學校，很多學生來找我諮詢宿舍關係的問題，說自己被舍友排擠，經過了解，我總能發現這些學生身上的共同點，那就是太過於自我。在團體生活中太自我就意味著你個別，你不正常，大部分人喜歡和自己相似的人，而不喜歡那些和自己相悖的人，這就是原因。

那麼到底我要做真實的自己還是被環境同化的人？我認為這二者完全不衝突是可以共存的呀。如果許晴在花兒與少年中和別人多一些溝通和理解，那麼我相信結果會大不相同。做真實的自己不代表脫離整體，被同化也不代表不能有不同。

有文化的俗人2018-03-22 13:10:47

先直截了當的問一句：誰不想做真實的自己？

問題來了，什麼是真實的自己，這個問題可能很多人都不敢明確的回答出來吧，我自己也是。當一些自己非常不認同的事情發生在自己身上的時候，有可能自己的選擇就是之前非常鄙視的做法，但我們確實做了，是不是很無奈。

我的觀點就是真實的自己和被環境同化的自己的界限本來就是模糊的，不管你有多清高內心多麼平靜你始終是社會人，社會人這一角色要求你要和各自各樣的人打交道，要處理各種各樣的事情，你無時無刻不被環境影響著、改變著乃至同化著，所以哪個算是你真實的自己？

舉個我家小朋友的例子，現在讀小班，在學校非常乖和聽話，在老師眼裡他是個乖寶寶，但在家裡他完全兩個樣子，囂張撥扈還蠻不講理，哪一個是真實的他呢？

最後，我想說：你的選擇你的每一個行動都是真實的自己，因為你本就真實存在的，你的行為你的言語也是你主觀發出的，不是嗎？

這也是我個人觀點，歡迎大家積極討論，因為這的確是個問題。

徐徐武漢2018-03-18 15:10:02

首先我想說做真實的自己並不是陶淵明式的“採菊東籬下”，那是一種逃避現實的做法，在我們現在這個社會就顯得太格格不入了，簡單說拿什麼養活自己，養活自己愛的人。

其實我們要做的是做到更接近真實的自我。一條街上住著三個裁縫。為了吸引顧客，他們紛紛在門口的招牌上做文章。有兩位分別掛上了“倫敦城最好的裁縫““全英國最好的裁縫“的招牌。第三個裁縫很為難，一番思索後釋然了，掛牌：“本街最好的裁縫。”三人的生意不難想象。大概沒人會真正相信前兩位裁縫門前的招牌：不現實。大多數人寧願相信第三位，因為他離真實的自我最近，相比之下更為親切可信。

不迷失在環境中，做真實的自己是非常重要的。這樣，才不會在這個世界上迷失自己的方向。

現代的我們都像社會這臺高速運轉機器上的零件，不斷被打磨成“制式“型號。真正自我的人已變得越來越少。時常有人在閒暇之餘回顧往事時會發出“這是我嗎“的感嘆。但在生活和職場中我們有時不得不活成別人心中的樣子，這就是生活的一部分。

不必嘆息這個世界的齷齪和畸形的地方，與其嘆息和抱怨，不如保持初心，在最大的程度上做真實的自己，情商很重要，加油！

夜深常夢年少事2018-03-18 13:09:14

我一直都在堅持做真實的自己！這樣子的我似乎與周圍的人有點不一樣。我喜歡閱讀，喜歡頭條，喜歡美食，最近一年又喜歡上運動。同事曾經譏笑我，跑步減肥？就你？能夠堅持嗎？現在我跑了一年了，有時間氣溫很低我也照樣堅持，於是我又成為他們的話題。紛紛懷疑我腦子有病，那麼冷！居然還在跑步。她們穿著冬衣，而我穿著短袖還精神抖擻，同事們又嘰嘰喳喳，所有的質疑我統統一笑而過！心裡面感謝著她們。如果不是因為你們質疑，我可能真的堅持不了！最為奇葩的是，現在已經有好幾位同事受我的影響，也去跑步了！哈哈哈哈哈哈哈哈

我心性率直，熱情洋溢，言語幽默，所以在同事們當中，我是一個開心果般的存在。我相信，只要你有一顆積極向上的心，你的生活就不會枯燥。只要你堅持做自己，就不會有什麼環境能把你改變！

風同學記事本2020-03-29 08:11:44

作為職場人，從一家公司跳到另一家公司，是很正常的事情。跳到另一家公司以後，是完全接受新公司的洗腦培訓，融入到新公司的企業文化、價值觀、人際交流方式、工作方法中去，還是保留以前公司中一些比較先進的東西，結合新的公司崗位融匯貫通的創新。

職場：拒絕被同化，接受被最佳化。

答案很簡單，前者屬於職場被同化，後者屬於職場被最佳化。一般職場人，稍加考慮或不加考慮都會選擇後者，因為那屬於職業思維。選擇前者和後者，只給答案，是再簡單不過的事情。關鍵要看，進了新公司以後，是否也按照自己的想法去做才是重要的。也許，開始幾天，或者開始幾個月，你還能把以前公司的先進工作方法和經驗，投入到自己的工作中去實踐，保持自己獨特的工作作風。但時間是無情的，周圍的環境也是無情的。時間一天天溜走，自己一天天的被周圍的人和事所影響，最終在不知不覺中、悄無聲息地“被同化”。如果進入職場，你就是一個有自我見地的人，有明確職業生涯規劃的人。把每一步的跳，確定作為更高的一個臺階，在新的臺階上把工作發揮得淋漓盡致，保留以前任何一家公司優秀的東西，胸有成竹地做自己的工作。那麼，你就會越走越高，在無形中“被最佳化”。職場人，你可以選擇跳，但切記：拒絕被同化，接受被最佳化。同化還是最佳化，你要自己作主。

上善若水1470682162018-03-18 16:28:58

其實多數中處在兩者之者的。純粹做一個真實的自己往往招人惹眼，就會有人背後說三道四的，所以這樣的人有但很少，其實人內心都佩服他們的。而且這樣的人往往大都是天才，也有人稱他們為瘋子。科學家政治家等都屬於這一類，多是精英。處在兩者之間的大多是平凡而世俗的人。既不想丟棄自已的本真，又不想被環境全部同化，有時表現出本真一面，有時表現世俗一點。人為了更好的活著，會取其中間了。當然被環境完全同化的人也很多，芸芸眾生，為了討口飯，活得好一點也就被同化了。這樣的人往往世故，有些庸俗！