每個人都有自己的常住環境，對

社會

的感悟很難擺脫這一影響。舉例來說，較為貧困的縣城裡，公務員無疑是最體面的工作，甚至收入都是當地最高，自然生出瞧不起企業上班的人員，甚至覺得BAT的程式設計師也沒有

公務員

來得穩定、舒適。不過一二線城市的年輕人，可能大部分都會覺得，在私企賺30萬年薪，比回到家鄉當公務員月薪5000來得舒服。

基於這一考慮，試著觀察東部發達地區城市人群，解讀城市居民的

階層地位

。面對一個陌生人，一般會從3個

角度

去判斷他的階層地位。如果是公務員，主要是看他的職級和職務；如果是商人，主要是看他的身家；如果是上班族，則主要看他的收入。透過這幾個角度，就能給一個人初步定位，看出他成功的程度。

以北京為例吧，劃分如下：

三個

維度

中，通常按照最高階來確定其階層地位。比如一個普通街道辦工作人員，應該算是公務員中的底層了（中產層），但是因為家裡有1億資產，那仍然可以判定為精英層。

再一點，因為拆遷、中彩票、炒股等意外原因發財，但是缺乏理財能力者，其階層地位應該適當調低。同樣的，因為幸運取得高地位和高收入，但能力不想匹配者，身邊的人也未必認可TA的階層，因為這種權力、收入很可能不長久。

反過來，年輕有能力者，雖然收入、財富、職級沒還有達到某個層次，但已經被上一層次的人認可，那麼跨越層次就只是時間問題，自然可以高看一眼。

劃分階層不是人為的把人群做區隔，其實我們內心深處早就有鄙視鏈。我認識一位教授，她的女兒找男朋友時，總是把北京孩子、父母也是教授掛在嘴邊上，同事家小孩找了個工人家庭出身的，明裡暗裡有些看不起。同樣是同事，買房子多的，在無房同事面前就是很有優越感。

即使我們自以為內心很平等，其實也並非如此。比如，經常接觸外賣員、服務員，也會把謝謝掛在嘴邊上，但有哪一次是真心謝謝呢，離開飯店十分鐘，自己都不記得服務員的長相了。作為對比，我們去拜訪客戶，有哪一次不是認真觀察對方呢。

知乎以高知階層為主，認真讀書、留在大城市，很容易就進入

中產階層

，但是大部分也會止步於中產階層。階層的跨越本就沒有那麼容易，年輕時我們可能進步很快，但到了四十歲，大部分人過得就是一眼看到頭的生活。

最後想說的是，努力跨越階層，不是想做人上人，只是不想浪費這一生。