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單位領導安排你作什麼，都應該聽從一下，而且應做的仔細，先讓領導滿意，對你有好感，認為你值得信認，慢慢的領導才會重用你，讓你擔當更復雜，技術性更強的工作，那時你的技術能力就能充分發揮出來了。

當然你如果認為不想在此發展，可以按聘用合同讓領導重新安排工作，甚至辭職另謀高就。

這個問題是工廠裡面比較常見的、那麼請問你在工廠上班的最終目的是什麼？你可以思考一下、如果你想更上一層樓或者是加薪那麼你就要聽從領導安排，即便領導安排的都是錯誤的！如果你只是想展示你的技術前途無所謂 那你就反駁！要是技術不夠牛逼那你就缺少了反駁的籌碼、做就要做到無人替代、無人超越才能你的工作你說了算，你要覺得公司有你沒你一樣而還不願意幹雜活那隻能委婉的拒絕、《非常重要：看你領導什麼性格、知己知彼百戰百勝》 跟領導說啊呀領導 我們那個班需要幫手是在走不開、老闆說要趕工耽誤不得、那上司適量的壓壓他、但是一定不要太過了！如果你捨得那就請人家喝喝酒、逢年過節送送禮、老家的土特產能值幾個錢、是在不行你就送土啊、領導這是我家某某某神山上面的土，裡面含地球稀有成分對人身體極好您可以用來栽花辟邪實在不行還能避孕！平時說話多多捧他、事做好了還技工呢 活都可以不幹整天陪你領導吹牛逼就行了！加油工友！

進廠的時候就跟領導先說明一切。

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