休假一直被同事因為工作原因打電話是一種什麼感覺?而立過半2019-08-08 12:55:32

休假是什麼?

休假一直被同事因為工作原因打電話是一種什麼感覺?鍾凌晨風2019-08-09 11:33:35

這是職場上一個常見現象。人可以不學習,但是不能不休息。休假了還不能痛快休息,必然是有原因的。

一、關於休假

既然叫休假,時間至少在兩天以上,不然你雙休就可以搞定了。

每年定期休假,從幾天到幾周不等,帶家人一起外出旅遊,飽覽祖國大好河山,既可以放鬆心情,活躍思維,讓身體休息,也可以增強對生活的熱愛和對單位的歸宿感。同時,還能夠豐富孩子們的生活。有的學校佈置暑假作業就有寫遊記。不外出,怎麼寫?

外出休假,最怕的就是單位打電話,來電話就有事。如果這件事非你不可,你甚至有可能中斷休假趕回來。正因為有這種擔心,我每次請假前都要反覆琢磨,生怕領導不高興。但是領導再不高興,也沒有家人不高興重要。哪怕扣工資,也要走。時間一般在每年七八月份,那時候孩子們放暑假,有時間。

休假一直被同事因為工作原因打電話是一種什麼感覺?

我有一個長期的家庭旅遊計劃:每年請兩週假,帶家人自駕旅遊。大致為一次玩一個省,把主要景點遊覽完。2015年遊覽雲南,2016年遊覽川南,2017年遊覽甘肅和青海,2018年遊覽貴州。全國34個省份,夠我們玩幾十年了。每次都留下了很多美好記憶,甚至能回味一年。回來後,精神煥發,趣聞不斷。

二、接到單位電話

接到單位電話的感受如何,要分情況看待。

1、如果是同事,好辦。

多半是諮詢情況,或是某些工作需要協調,或者直接找你要電話號碼。二話不說,立刻回電。

2、如果是部屬,好辦。

部屬是下級,決定不了你的命運。他們打電話,多數情況是拿不定主意,或者要推責任,需要請示你,請你拍板。二話不說,立刻回電。

3、如果是領導,不好辦。

領導知道你休假,一般不會找你,簡單事情都是安排你的部屬就辦了。領導直接給你打電話,絕不是好辦的事。

休假一直被同事因為工作原因打電話是一種什麼感覺?

情況大致有四:一是有重要或敏感事情,只有找你。二是臨行前工作沒有安排好,領導要批評。三是領導催你回來,這是大機率事件。四是領導沒有明確催,但是暗示你該回來了。這也是大機率事件。

三、出現這些情況說明什麼呢?

休假期間,被同事一直打電話詢問工作事宜,毫無疑問是一件非常煩人的事。但是,出現這種情況,需要你反思的東西也很多。

一是認可你的地位。

任何單位的重要人物,都很難休假。即使他們臨走前授權他人負責,也逃不過被電話騷擾的命運。因為他們長期負責重要工作,具有豐富經驗,不找他諮詢或請他拍板,別人沒有能力或膽略去做。

又或者你位高權重,脾氣也不好,別人即使獲得授權,也不敢輕易做主,還是要請示你定奪。這一切都說明:你很重要,單位離不開你。

二是你部屬的動機。

中國古代講究,將在外,軍令有所不受——強調的是根據實際情況獨立開展工作的能力,防止耽誤時機。一直被電話打擾,很明顯你的部屬獨立工作的能力不夠強,遇事不敢做主,缺少膽略。你需要有意識地鍛鍊部屬的獨立工作能力。

當然,還有另一種可能。那就是,部屬透過這種方式表達忠誠,讓你知道就算你離開了,權力還在你手中,還是你說了算,別人不管用。

三是間接催你回來。

你不在就好好的,你一走就天天打電話。催你回來的意思非常明確。因為你休假符合規定,他們也不好明說,只有這樣噁心你。

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休假一直被同事因為工作原因打電話是一種什麼感覺?刷牙要有耐心2019-08-09 02:00:53

謝邀

第一,如果是本職工作自己沒有交代清楚問你,這是你自己的失職,要盡心盡責彌補自己的疏忽。

第二,如果是本部責任人,工作出現異常問題,應盡職去解決。

工作中會有各種各樣的因素,會造成這種事情發生,在休假的時候會遇到工作上的事情煩惱,很影響休假了一個心情。

如果一個公司經常出現這種事情,1個是公司流程的制度不健全,二是人事的安排不合理。

或者是公司初步建立事情雜而多,公司制度不健全的情況,公司與員工需相互體諒。

每個人都希望自己努力得到回報,在公司裡能夠盡心盡力而得到認可。辛苦一點也能有所得和前景的期待。

所以自己結合一下自己在公司裡的定位和願景,結合自身與公司的價值觀。

相應的調整自己,以什麼樣的心態工作?

休假一直被同事因為工作原因打電話是一種什麼感覺?Michellezd2019-08-08 12:37:57

分分鐘想摔手機的感覺,完全沒有休假的心情

休假一直被同事因為工作原因打電話是一種什麼感覺?品味沿途的風景2019-08-08 22:51:37

有的人會享受這種感覺,有的人會反感這種感受。更多的人在休假期間把所有工作內容都拋開了。

但是休假期間被同事打工作電話又是繞不開的一件事。

第一,說明你重要,體現的是你在單位的價值。

第二,說明你在平時承擔得過多,比較依賴你。可是如果是下屬老是在休假期間打你電話,那麼要把它看成是善意的提醒,在平時要注意培養下屬獨立開展工作的能力。

第三,工作方法可能有待改進。以本人的工作經驗為例,接到同事的電話,無非幾個方面的情形:某份資料在哪裡? 某個環節怎麼操作?某個突發情況需要授權。針對經常性的電話內容,針對性地提前做些預防,預演,哈哈,辦法總比困難多,對吧。

休假一直被同事因為工作原因打電話是一種什麼感覺?幽蘭蟹仙2019-08-09 06:21:52

感覺很不好,休假本來就是要放鬆的,同事電話總打過來會影響休假心情,還會增加壓力。