被堅執銳2019-09-17 17:41:29

換了大領導，大量無效加班，導致本部門人員離職，不僅不補聘，工作分攤壓現有員工，其他部門工作也壓我身上，實際本部門是最酷最累的，其他部門閒得蛋疼。感覺莫名的敵意，溝通無效多次，理由工作不飽和，其他部門一天都看電視劇。怎麼辦？離職？

非知名首席人事官2019-09-17 21:01:08

感謝邀請！

不知道是隻打壓你，

還是所有人都打壓。

① 如果只打壓你

這個要好好分析，自身有沒有問題，然後針對性解決

② 如果打壓大夥

這個也要分析分析，領導的特質是什麼，有什麼樣的人他不會去打壓

③ 不打不相識

第一，必須有這種心態，遇到好領導不容易，遇到差領導當做鍛鍊

第二，不要動不動就辭職，這是玻璃心，不適合成為優秀的人，要做燒不死的鳥

第三，更要把工作做好，多幫助領導解決問題，

當然最好去賄賂他

【蝸牛觀點】

將畢生所學的賄賂領導的秘訣只告訴您：

將工作做好是對領導最好的賄賂！！！