勞務派遣對接流程方案?
木土家王小月 發表于 職場2022-02-19
一。勞務派遣的基本流程
(1)業務諮詢:初步瞭解雙方意向,確認合法資質,交換公司基本情況並加以說明;
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(2)用人單位提出要求:用人單位根據自身情況提出用人需求及標準;
(3)分析考察:依據用人單位提出的要求,對實際工作環境、崗位進行了解,如有必要可進行考察。確定勞務人員招聘方法;
(4)提出派遣方案:根據不同用人單位要求及現有狀況,制定勞務派遣方案;
(5)洽談方案:雙方研究、協商勞務派遣方案內容,並在合法用工的前提下修改、完善派遣方案;
(6)簽訂《勞務派遣合同》:明確雙方權利、義務,分清法律責任,依法簽訂《勞務派遣合同》;
(7)實施:嚴格執行《勞務派遣合同》之各項約定。